好人多还是坏人多?一次因快递被骗的经历,揭露了很多
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牙科初诊流失不用怕,这六步,轻松解决
做到以下六步,牙科可以避免初诊的流失,让牙科尽可能地留住客户,提升牙科业绩. 1. 牙科想要减少初诊流失,就要先找到初诊流失的原因,要提高客户对牙科的信任度. 2. 牙科在门或者墙上标明"已 ...
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牙科前台会追访么?掌握三大技巧,追访能创造新效益
牙科前台进行追访,需要接听电话,如何做,听出客户的"话外音"?首先自报家门,言语要有条理性,不要语无伦次.陈述职务与姓名,询问客户要咨询什么事情.一定要让客户跟着我们的思路走,逐步 ...
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牙科前台收入低,员工不满意,这些渠道不能忽略
牙科老板如果不能够给员工足够的收入,那么牙科一定留不住客户.牙科老板需要增加员工的收入渠道,牙科前台收入渠道有以下七点. 1.牙科前台的基本工资是前台工作的基础,牙科老板可以根据相应情况制定基本工资. ...
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掌握这些能力,牙科前台很强,不能忽视(一)
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这四招做好,牙科规矩定好,牙科发展更好
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牙科前台放什么,这些东西要有,工作更好开展
为了让牙科前台能够更好地工作,充分发挥自己的作用,以下这是一样物品不能少. 1. 牙科是医保定点的牙科,可以提高客户对牙科的信任度. 2. 牙科前台放鲜花可以提高牙科的品味,但是花要适量. 3. 前台 ...
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牙科薪酬制度需改革!收入途径太单一,难怪员工不用心
牙科员工如果觉得自己的收入很稳定,难有增长,难免会产生懒怠心理,牙科容易出现镡卓锋提到的"大企业病".一旦出现,牙科老板需要提高警惕,是时候改革牙科现有的薪酬制度了. 原因一.收入 ...
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牙科服务增值宝典:不“集结”客户,客户很难再次登门
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员工造假怎么办,老板得有方法,这些做法解决问题
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资源实在不够,若是被这三种人独占,牙科发展必受阻碍
牙科中有这三类人,非常不值得浪费时间在他们身上.如果在这些人身上浪费精力,恐怕都是无用功,牙科老板不要太过"大方". 让牙科员工学习,牙科前台标准化,都需要牙科老板尽心尽力.学会揪 ...
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牙科前台接待,不关注这四方面,很难让客户放心
牙科前台对客户的接待,会直接影响到客户对牙科的评价,所以牙科前台在接待客户时必须注意这四个方面.这样能够让客户对牙科更加放心,牙科更容易留住客户. 第一,牙科现在要注意学习,以良好的专业的形象面对客户 ...
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“败牙科”还是“旺牙科”,从这三点来评判,不在意便影响前程
判断一家牙科的发展潜力如何,可以这三个阶段的发展状况来分析,牙科老板需要注意,建立事业不容易,稳定才是硬道理. 看点一.瓶颈期 不光要考虑在正常情况下发展时候情况,更要看在遇到瓶颈时等特殊情况,牙科是 ...
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打造优秀前台,做到这六点,让前台成为牙科门诊的三个中心
一个优秀的牙科诊所前台应该是门诊的指挥中心,即根据患者的情况,指挥门诊的工作,给门诊的工作提供方向和指导,并且根据需要提出要求.前台也是门诊的协调中心,根据客户需要和现实情况协调各个诊室之间的工作,相 ...
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牙科前台通过哪些工作,塑造牙科价值,让患者更信任
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这两条不能少,行政主任很重要,牙科人员要明白
牙科行政主任是牙科比较重要的职位,牙科前台的发展规划中也可以晋升为行政主任,但是如果想要成为行政主任,那么除了需要具备牙科前台与资深前台需要具备的能力以外,以下两点能力也是必不可少的.要具备这两点能力 ...
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牙科前台做好这些,塑造价值,提升客户体验
牙科做到以下这些可以塑造牙科的价值,让客户体验得到提升. 1. 牙科前台想要提升客户体验,可以在前台摆上鲜花,这样可以让牙科客户感到温馨和温暖. 2. 在牙科前台签字时,客户可能会觉得签字台比较凉,提 ...
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牙科前台外出学习,报销协议的这四点,老板不能不知道
牙科让前台外出学习会涉及到报销问题,为了统一管理和规范秩序,应该签署相关协议.而有关报销协议的签署,牙科老板有这四点问题需要清楚和注意: 1. 任何事情都需要明白其目的,才能够更正确.合理地对待,知道 ...
