当HR接到了在职员工的背调电话 / 开普饭

"薪资倒挂"是指企业宁愿出高薪招聘一个新人,也不愿给老员工涨薪,最终导致同岗位上新员工的工资远远高于老员工. 如今薪资倒挂的现象越来越常见,今天的这期视频就想要和大家聊聊为什么会出 ...

文 / 张小峰,华夏基石副总裁来源:HR赋能工坊上一次有一个朋友咨询我一个问题. 张老师好.现我司正准备启动2021年年度调薪工作,因去年老板对调薪工作有一定意见,故向您请教,希望老师在百忙之中抽 ...

导读年度调薪是个扣分题,调好了不至于有多大惊喜,但调不好必然引来轩然大波-- 本文结合实际案例,手把手教你玩转年度调薪,如果你喜欢,收藏吧,年底拿出来看看,或许会对你有所帮助. 一.年度调薪引发的& ...

食品论坛网友观点 @石竹要是没有固定的调薪渠道,那就直接提,说出自己的理由,比如物价涨了,工作能力提升了,担任了更多或(和)更重要的工作,等等.不要跟同事攀比,说某某某比我高干活比我少之类的. @1 ...

声明:版权归原作者所有,除未经确认,都会注明作者和来源,如有异议,请联系我们,我们会立即处理. 去一家公司面试,当面试官问你为什么从上一家公司离职时,你该怎么回答呢?实际上他在问什么呢? 和同事相处不 ...

国有企业.央企是员工入职背景调查大户,并且会委托专业的第三方机构来做.除此之外的企业,往往仅对中高层或保密性较强的岗位做内部背景调查. 中小微企业,一般不委托第三方公司,而是人事部门对新人做简单背调. ...

来源 | 金柚网(ID:MissU_app) 作者 | 梦鸽推荐阅读时长 | 5分钟近日,有自称是北京邮电大学的学生在网上发帖称,某互联网企业的游戏面试官在北邮校招中存在炫耀资产.贬低北邮人的言论 ...

在日常生活中孕妇无处可见,按照中国的如今的发展,官方给的每4秒中国出生1个新生儿的计算,那就是24小时x3600秒÷4＝21600个孕妇. 但是24小时里21600个孕妇大多数孕妇都还处于在工作中,但 ...

HRGO9小时前招聘很顺利,但离职却失控了. 编者按:本文来自微信公众号"人力资源分享汇"(ID:hrgogogo),作者:HRGO,编辑:Sam,排版:阿正,校对:Leon,3 ...

即使已在职场中摸爬滚打了几年的职场人,面对背调也会有紧张的时刻,并不是因为履历上有瑕疵,而是因为对背调的流程细节不够了解,加上背调往往要牵扯到第三人这种不可控的因素,天然会增加一丝忧虑. 连老司机都如 ...

嗨,这里是HR新逻辑-HRL 脉脉上有一个帖子引发关注,一位求职者拿到了腾讯的Offer,结果两天后,被腾讯HR取消入职资格,原因竟然在于背调. HR给出的解释是,在做员工背调时,发现简历上面的入 ...

经常碰到的一类问题是,如何根据起止日期来计算某个时间点的数量,比如: 已知合同的生效日期和到期日期,特定日期的有效合同有多少? 已知店铺的开业日期和注销日期,截至目前正在运营的店铺有多少? 已知员工的 ...

案例分析 - 工伤复发后还能享受伤残待遇吗? 案情某生产制造型企业一名员工因工伤致残,被评定为八级伤残.今年7月,该员工出现工伤复发的问题,希望企业支付医疗费用. 工伤赔偿是怎样的???戳此:智能A ...

HR能否通过查新员工之前的五险缴纳记录,从而推断简历的真实性?从你的描述中,你是在深圳工作,如果离职以后仍然是在深圳的新单位就业,其实对于你个人简历的真实性,要从查五险的记录来推断简历的真实性,这是完 ...

当HR接到了在职员工的背调电话