从0裂变到10000家门店，拥有19万经... / 开普饭

连锁模式之合伙人门店合伙人系统合伙门店合伙平台合伙团队搞定合伙门店合伙机制激活合伙团队合伙文化增强合伙意识门店合伙模式选型共创模式广店员工.公司高管.加盟商.顾客.地产商. ...

链家网CEO彭永东:万万没想到,链家用了20年,目前才1万家门店.13万经纪人;德佑竟然只用了523天!就开了10000家门店,19万经纪人! 德祐发展和裂变如何在短时间内异军突起呢?全靠这个合伙人制 ...

合伙机制篇之"激励少.无裂变" 如果我的分享对您有帮助,请关注.评论.点赞和转发我们的文章,也欢迎您随时留言或私信交流,您的支持是我持续分享和创作的动力,谢谢. 上一篇文章我们详 ...

报道 | 逸马连锁课程编辑 | Emma 连锁经营最大的难题就是人才.门店的复制,其实就是人才的复制.连锁企业普遍面临的难题是:人才招募难.人才培养难.人才留存难.我们必须解决的3个问题是: 第一, ...

投资之王沈南鹏:我根本就不看好海底捞的服务!海底捞能做到今天5000多家门店的规模,都是因为张勇用了这个"模式"! 这个模式叫"721"模式. 7.2. ...

贝壳找房彭永东:意想不到!用时不到两年,德佑连锁门店全国扩展突破10000家,这扩张速度足足是财大气粗的链家10倍!最后被发现原来德佑是模仿了海底捞这套"合伙人模式"进行操作! 链 ...

连马云.刘强东.马化腾都佩服的男人:是如何用"721合伙制模式"+"师徒制模式"+"总公司顶层布局",快速裂变出5000家连锁门店(下面有概 ...

比海底捞还厉害!山西一家小面馆,如何靠一碗10块钱的面做上市?诞生10位亿万富翁,50位千万富翁!年入20亿,市值高达137亿港元! 九毛九凭啥如此赚钱?就是因为九毛九偷偷学习了"海底捞&q ...

600家店全是直营,没有一家加盟店,从2002年鹤岗开张的第一家门店,到现在门店数量近600家,无人撼动喜家德的"水饺王者"地位.喜家德如何用"358合伙模式" ...

导读连锁经营最大的难题就是人才.门店的复制,其实就是人才的复制.连锁餐饮普遍面临的难题是:人才招募难.人才培养难.人才留存难. 如何解决?让我们一起来看看连锁大佬是怎么做的,或许能给你带来一些启发. ...

疫情期间,西贝老板贾国龙诉苦:半年时间亏损8亿,账上资金已经撑不到3个月,希望国家能给他兜底. 曹德旺却怒斥:撑不下去是你的事情,行业这么难你不想着解决还要给别人制造麻烦? 贾国龙解释:你站着说话不腰 ...

百果园创始人余惠勇:加盟店模式早就过时了,搞了七年加盟店,赔了2个亿!吸取教训后学习海底捞的"721"扩店模式,推出店长合伙制,连开5000多家店,年赚120多个亿! 开连锁店的老 ...

万客缘超市总部位于浙江丽水,是一家乡镇连锁超市,2018年,万客缘开始通过"合伙制+股权投资"的方式整合县域零售企业,以并购扩张的模式成功进入金华.武义.兰溪等多个地区,实现了门店 ...

一个路边水果摊摊主,一跃成为上市公司老板!农村小伙靠400元起家,全国疯狂开店4600家,年赚120亿!卖水果卖成全国第一,即将登入A股IPO!全靠模仿海底捞的这套"内部加盟"模式 ...

创始人贾国龙:西贝员工是"715工作制",奋斗才能创造喜悦人生! 715就是每周工作7天,每天工作15小时,除了上班还是上班,夜里还会总开会,每天只剩9个小时是自己的,几乎所有的时 ...

广东一家水果连锁店老板很奇葩,每开一家新店,自己一分钱不出,全部让员工们出钱.等到门店赚了钱,还要分走30%的利润. 但奇怪是,靠着这个办法,他开了4600家门店,一年赚120亿!员工们都抢着想要出钱 ...

从0裂变到10000家门店，拥有19万经...